#пенсия

2019 йилдан ишловчи пенсионерларга пенсия тўлиқ тўланади ва пенсия ҳисоблашда иш ҳақининг максимал миқдори 10 бараваргача оширилади.

Халқ банки вакили жамғариб бориладиган пенсия тизими, маблағларнинг йўналтирилиши ва фоиз ставкалари ҳақидаги мақолага жавоб қайтарди.

Халқ банки Бошқаруви раиси Абдурасул Абдуллаев жамғариб бориладиган пенсия тизимидаги паст даромад ва банкротлик хавфи ҳақида гапирди.

Янги Солиқ кодекси лойиҳасида ИНПСга мажбурий ажратмаларни 2 фоиздан 0,1 фоизга тушириш ва ихтиёрий тўловлар имтиёзини бекор қилиш таклиф этилмоқда.

2018 йил 1 ноябрдан иш ҳақи ва нафақалар 10 фоизга ошди. Энг кам иш ҳақи 202 730 сўм, ёшга доир пенсиялар эса 396 500 сўм этиб белгиланди.

Президент Фармонига кўра, 2019 йилдан Меҳнатга ҳақ тўлашнинг ягона тариф сеткаси қайта кўриб чиқилади ва қуйи разрядлар иш ҳақи оширилади.

2018 йил 1 ноябрдан бюджет ташкилотлари ходимлари иш ҳақи, пенсия, стипендия ва нафақалар миқдори 1,1 баравар оширилади.

Президент фармони билан мактаб директорларини тайинлашда ҳокимлар иштироки бекор қилинди ва пенсионер ўқитувчиларга тўлиқ пенсия бериладиган бўлди.

2018 йил 15 июлдан иш ҳақи, пенсия, стипендия ва нафақалар 7 фоизга оширилди. Энг кам иш ҳақи 184 300 сўм этиб белгиланди.